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隨著對快速配送的需求逐漸減弱，土耳其快速雜貨配送巨頭Getir宣布將全球團隊裁員約10%。這一裁員計劃旨在“重組全球組織，大幅提高運營效率”。
作為一家專注于快速雜貨配送的公司，Getir在去年年底成功完成了對競爭對手Gorillas的收購，交易金額為12億英鎊。
該公司在五大洲雇傭了超過23，000名員工，包括送貨員、揀貨員和上班族。
但隨著市場環境的變化，Getir決定進行重大調整。此次裁員將導致該公司裁員約2500人，相當于其全球團隊的10%。
Getir發言人表示:“這種決策絕非易事。但是，Getir堅定地決心為所有受到這一變化影響的員工做出正確的決定，這與公司的價值觀是一致的，并完全遵守當地法律。”
Getir對所有同事的辛勤工作、敬業精神和對公司的巨大貢獻深表感謝。”
值得注意的是，該公司最近透露了退出西班牙、意大利和葡萄牙市場的計劃，以便專注于其他市場的現有業務。
該公司表示，此舉將“使其能夠將財務資源集中在現有市場，從而獲得更大的運營盈利和可持續增長機會”。
雖然在2020年和2021年，世界各地的投資者投資了超過140億美元(約105億英鎊)，但由于生活成本危機和封鎖限制的解除，對快速雜貨配送的需求有所下降。
這種市場變化對Getir和其他快遞公司產生了影響，迫使他們調整策略以適應不斷變化的市場環境。
然而，作為該領域的領導者之一，Getir的裁員決定凸顯了該公司在適應不斷變化的商業環境中追求效率和可持續性的堅定承諾。
這一舉措反映了該公司對業務健康的關注，也表明了其在維護員工福祉方面的責任。Getir強調，裁員雖然是必要的戰略調整，但絕不會忽視對員工的影響。
作為全球市場環境不斷演變的一個案例，Getir的舉動對其他公司來說也是一種有用的商業見解，表明了在不確定時期靈活性和創新的重要性。
對于公司來說，這是一個困難時期，但這也是一個探索新機遇和建設更可持續發展的未來的機會。
