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DHL快遞近日宣布獲得亞太區杰出雇主認證。另外，7個國家分公司在今年也被評為杰出雇主，包括印度、日本、馬來西亞、巴基斯坦、菲律賓、泰國和越南。
據了解，這是DHL快遞獲得此認證的第十年，進一步鞏固了其強大的人才文化及其作為世界領先雇主之一的地位。過去10年，已有12個國家分公司獲得認證，包括澳大利亞、香港、印度、印度尼西亞、日本、馬來西亞、新西蘭、巴基斯坦、菲律賓、新加坡、泰國和越南。
DHL快遞獲亞太區杰出雇主認證 圖源：DHL快遞官網
杰出雇主研究所特別強調，“員工傾聽”、“可持續性”和“人才獲取”是進步最大的領域。這與DHL快遞年度員工意見調查一致，員工對公司的“員工敬業度”和“價值觀”給予了很高的評價。這些調查結果驗證了公司人力資源和人員實踐的有效性，以確保員工擁有安全的工作和發展空間。
“這對團隊來說是一次真正意義重大的勝利，我們正在慶祝10周年的成就。它需要每個人的不懈努力來不斷改進我們的工作場所和流程。重要的是，我們要創造一個讓我們的員工成長并感受到歸屬感的環境。我們相信，這會帶來積極的員工體驗，因為我們的目標是成為所有人的首選雇主。”DHL快遞亞太區首席執行官Ken Lee說道。
圖源：DHL快遞官網
另外，DHL快遞認識到員工福祉的重要性，于2023年舉辦了亞洲杯——這是過去四年來的首次此類賽事。亞洲杯是一項內部員工活動，匯聚了來自該地區22個國家和地區的1,400名員工，參加足球和啦啦操比賽。
“我們的員工成就了公司。在過去的十年中，我們不斷制定和完善我們的人才戰略，以更好地聯系和吸引我們的員工。我們最近結束的亞洲杯是慶祝我們人民和培養深厚友情的一種方式。獲得這個獎項再次證明了我們所做的事情是有效的。展望未來，我們將繼續采用創新策略，打造更好的工作場所。”DHL快遞亞太區人力資源高級副總裁Mateen Thiruselvaam說道。
